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指导艺术培训课程视频讲座简介：</p>
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<p><strong>158资本整开网：张琦《新贸易时期·魅力指导生长年夜课》怎样成为一位魅力指导者 培训课程视频内乱容引见：</strong></p>
<p><strong>课程明面：</strong></p>
<p>01协助您找准脚色定位,为团队赋能提效!</p>
<p>02教会合成目的、降真目的、逃踪目的、到达目的!</p>
<p>03沉淀完美人材构造的本领,具有培育优良人材梯队的才能!</p>
<p>04明白拆建化教反响最强的团队班子,更快速下效的缔造利润!</p>
<p>05具有一套决议计划的底层逻辑,更实时下效的率领企业转型并处理成绩!</p>
<h2>张琦《新贸易时期·魅力指导生长年夜课》怎样成为一位魅力指导者 课程内乱容目次：</h2>
<p>1-2_先导篇：课程指引</p>
<p>3_媒介篇：课程布景及纲领</p>
<p>4_第一讲：从员工提升指导，怎样快速改变脚色？</p>
<p>5_第两讲：定目的便是一句废话？如许做！</p>
<p>6_第三讲：流程瓶颈化，瓶颈变乱化，变乱行动化！</p>
<p>7_第四讲：义务÷2=0</p>
<p>8_第五讲：奖得兴高采烈，奖得提心吊胆</p>
<p>9_第六讲：企业比如屋子，草创企业怎样拆班子？</p>
<p>10_第七讲：怎样慧眼识人？</p>
<p>11_第八讲：口试怎样问成绩？</p>
<p>12_第九讲：复造人材十六字经</p>
<p>13_第十讲：怎样下效培育贩卖人材</p>
<p>14_第十一讲：对人三准绳：尊敬、同理、好心</p>
<p>15_第十两讲：对事三步调：目标、倡议、共鸣</p>
<p>17_第十四讲：文明导进的4R：进眼、进脑、进心、进止</p>
<p>18_第十五讲：企业文明三阶段：中化于形、内乱化于心、固化于造</p>
<p>19_第十六讲：本钱=工夫+勤奋</p>
<p>20_第十七讲：怎样分派工夫？把主要的工作做得有用益</p>
<p>21_第十八讲：工夫办理办法：门路法、8020法例、ABC阐发法</p>
<p>22_第十九讲：企业的三年夜流</p>
<p>23_第两十讲：员工为何厌恶开会？</p>
<p>24_第两十一讲：下效集会六步：尺度先止、会而要议、议而要论、论而</p>
<p>25_第两十两讲：差别集会范例的目标，和合适的公司</p>
<p>26_第两十三讲：指导者的思想形式：齐局、体系、素质、趋向</p>
<p>27_第两十四讲：U型决议计划四步法</p>
<p>28_第两十五讲：为何您的员工躺仄，出有动力？</p>
<p>29_第两十六讲：怎样让员工主动呼应？ </p> |
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